Se constituye el primer comité de empresa de las trabajadoras de ayuda a domicilio de Fuente Palmera

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El pasado jueves 11 de abril quedó oficialmente constituido el primer Comité de Empresa del gremio de las trabajadoras de ayuda a domicilio de Fuente Palmera, que llevan a cabo sus tareas laborales en el sector de la dependencia a través de la Fundación Aproni. Con una participación del 92% de la plantilla en las elecciones sindicales del 20 de marzo, se eligieron a cinco trabajadoras que conforman dicho comité.

santamagdalenacomite1Integrantes del comité de empresaEn el año 2011 las trabajadoras del servicio de ayuda a domicilio de Fuente Palmera convocaron por primera vez elecciones sindicales sólo con el ánimo de estar organizadas ante cualquier posible contratiempo que pudiera surgir, lo cual no ha supuesto ningún problema ni para las trabajadoras ni tampoco para la empresa.

En todo momento a lo largo de este tiempo el diálogo con APRONI ha sido muy bueno, señalan desde el comité. Es por ello que no ha habido ningún inconveniente en ir repitiendo elecciones cada 4 años.

En el 2015 y con una participación del 100% de la plantilla, se eligieron 3 delegadas por UGT. Y el pasado 20 de marzo, con un 92% de participación de las 69 trabajadoras censadas, ya se pudieron elegir a 5 representantes debido al aumento de trabajadoras en la plantilla.santamagdalenacomite2Instante de la votación en las elecciones sindicales El comité, cuyas cinco integrantes pertenecen al sindicato UGT, lo forman: Rosenda Rey Sánchez; M. Deseada Jiménez Rodríguez; Analice Castello Branco; Mercedes Hens Carrasco; y Mari Carmen Adame Cobos. 

Más que reivindicaciones laborales, desde el comité «queremos hacer reivindicaciones profesionales y no a la empresa, sino a toda aquella persona que todavía se piensa que las trabajadoras de ayuda a domicilio son limpiadoras; sólo reivindicamos dignidad en nuestro trabajo. Durante estos años nosotras podemos decir que trabajamos para una de las mejores empresas, que nos respeta y nos paga según nuestro convenio, donde alrededor del 65% son trabajadoras fijas y a jornada completa».

También apuntan que «quizás en el tema de prevención de riesgos laborales todavía nos falta un poquito, pero seguramente muy pronto lo alcancemos».

Asimismo, comentan que llevan tiempo con la misma empresa, pero «de todos es sabido que normalmente cada cuatro años sale el servicio a licitación, donde muchas empresas se presentan; ahora nos encontramos en ese momento y no sabemos lo que va pasar, si vamos a cambiar de empresa o no; ni que decir tiene que el deseo de todas las trabajadoras es seguir con la actual empresa adjudicataria del servicio (APRONI). Si tocará cambiar queremos dejar claro que las trabajadoras de ayuda domicilio, con su comité al frente, no retrocederán en lo ya conseguido hasta hoy, seguiremos al amparo del VII Convenio Estatal de Dependencia, no reconoceremos ni firmaremos ningún convenio que no sea este, y si lo hacemos será porque sea uno que mejore el estatal, seguiremos computando nuestra jornada laboral tal y como está siendo hasta ahora con APRONI».

Por último, «desde el comité de empresa de las trabajadoras de ayuda a domicilio, mandamos un mensaje a todas esas mujeres que trabajan en empresas que les ponen esas jornadas insufribles que de ninguna manera es posible la conciliación familiar, con sueldos muy por debajo del salario mínimo, y que les dicen esto es lo que hay y ya está. Os animamos a que os unáis porque la unión sí hace la fuerza (de eso damos fe) y os levantéis, deis un paso al frente y digáis basta ya. Este mensaje es para todas las mujeres trabajadoras de Fuente Palmera y por supuesto para todas aquellas auxiliares de ayuda domicilio de otras zonas que no tienen la suerte de estar como estamos nosotras». 

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